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有哪些日剧让(🚨)你眼前一(🚊)亮
日剧很很(💕)厉害的一点是能深(🐞)挖(🕹)人性探讨普通人的喜怒哀乐1海王
导演胜者即是正义金子文纪土井裕泰石井康晴
演的暗金丑岛君(🎏)新垣结衣星野(⛑)源大谷亮(❗)平
看点食草工科男呆(🆗)萌(🌸)美少女实验的方法契(👾)约婚姻的也非常有趣单身狗(🌒)被(🔎)散了很多狗(🦅)粮新垣结衣根(🌅)本就是太萌片尾舞蹈太逗了
2海王
导演海王福泽克雄棚泽孝义田中健太
古装电(🤕)影堺雅人上户彩香川照之
看(😙)点跟啪啪啪一(📰)样霓虹人(🙎)比较喜欢前戏(🆒)十足然后在一瞬间再次爆发每集前30分钟都无比压抑剧情一环扣一(❗)环紧张到不行到结果十几分钟热血励(🕳)志形状怪异打着鸡血堺雅人香(⛱)川(🦀)照之等许多优质叔(🤲)出演电影(🌋)的银行(🔅)家们气质不凡(🔟)最后大结局反正挺要(🤨)什么不(🖖)是现(👹)实的BOSS们相互妥协炮灰(🛍)的仅有少年热血小喽(🔆)啰(💃)
3逃避虽可耻但有用
导(🏽)演松(🐳)冈锭司山下敦弘(🈚)及川(🚿)拓郎(🎅)
主(⛳)演(💅)小林薰须藤理彩田畑智子
看点在每个深夜边(🆓)缘人被美食彻底治愈即便是普通(🐼)人获得依旧有故事台词如散文版优美动人小林薰大叔气质浓烈
4半泽直树
导演石川淳一(🚾)城宝秀则西坂瑞城编剧古(🏓)泽良太
演的堺雅人新垣(🏬)结衣(😱)冈田将生
看点毒舌大叔和(🕦)呆萌少女组合最好搭配还挺好(💘)玩吉(🥪)高由里(👕)子贱萌怪新(🎄)垣结衣正义感十足且乖诉讼中的笑点很多却能直接导(🌽)致人陷入深(🎙)思末凉子御姐范真棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂
导演(🥏)山口雅俊川村泰祐(🎽)
主演山田孝之片濑那奈矢部享佑(🚦)
看(👠)点从高利贷角度看计划理财的重要性欲望(🏄)是(⛸)把刀能伤人也能伤(🚯)己连高利贷也能拍得热血街灯还真啧
小米10涨价后销量却很好是因为以前太便
大米白面天天吃也得腻换个口味(🍑)十年前有人(🥔)说腾讯(💈)和阿里抵不上一个百度(💺)
百度未一跃而起陆奇已离场后(🕗)进入到百度486天后工作狂陆奇只(💢)不过个人和(🧜)家庭的原因由(😌)李彦宏在5月18日下午发出(🕌)的内部邮件中下达命令从今年7月起不再一职百(🚕)度集团(🏏)总裁兼首席运营官
这位李彦(😌)宏亲自来从硅谷这(🍠)边请慰籍着百度转型厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大战(🦎)略拐向中途倒是在公司内外也打胜了个人口碑的时刻突然之间取(🛰)走对百度实际业务的管理权
虽说李彦宏(🍤)称陆奇(🍷)将再任职集团公司(⛰)的副董事长以这个身(🦓)份一直送回百度但很多这(🔁)更像是越描越黑
百度员工的群早就炸开觉着副董事长那是个虚职先缓存一下下一步就走了
虚职的分析不虚从百度新的管理(🥎)班子和权力架构(🐜)不不自然出去陆奇(😺)取(⛅)回了全都所有的权力
据百度内部邮件百度主要业务部门负责人张亚勤向海龙王海峰(🕗)朱光等人将再向李彦(🗒)宏做了汇报李彦(📊)宏在(🎷)5月18日(🐙)的内部邮件中同时宣布王海(🙌)峰成功进阶(🥐)为百度公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台体系AIG总负责人况且(🐮)AI的两大(🖕)事业群智(🐳)能驾驶事业群组IDG总经理李震(🚽)宇投向(🌺)张亚勤如实汇报(🍆)景鲲将一职智(〽)能(🍬)生活事业群组SLG总经理一职未来一(🤝)段(♟)时间里直接向李(🥅)彦宏汇报情况
到现在为止张亚勤向海龙王海峰朱光均向陆奇领(🐁)导报告且陆(🏮)奇最最看重的两项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均(🛫)由(🌖)陆奇真接亲自挂帅任总经理正因如此职业经理人陆奇(🏠)被如果说是少见的除开(📎)李(🎡)彦宏外居然还能在(🏙)百度总帅大权的(👩)人
此行人事变动并(💥)不代表百度的直接掌(🎫)舵权恢复又(🙍)回到李彦宏手上后者而且在移动端时代对(🚘)公司战略可以确定的游移不定在管理能力上令一(❗)些内部员工失去了信心
与此(🕙)同时陆(🔢)奇(🐗)出任而成型的李彦宏陆奇马(🛰)东(😺)敏的三角权力结(🏖)构李彦宏主抓信息流广告业务陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦宏夫人(🐭)马东敏抓投资什么在(🐄)表面上看来比较稳(🚂)定地保留了一年多然后完全崩坍(🎠)
陆奇在百度掌权的四百多天里(🎉)百度的股价比(🤲)起他入职时之初修为提升了(🚍)将近60但百度与阿里腾(💦)讯市值依然差出一个数量级与今日头条的(💼)竞(🗄)争远未结束后随着陆奇的离去百度下重注的AllinAI战略更是前路渺茫
1举刀(🙌)的陆奇和百(🚤)度的斗争
陆奇慢慢退出百度的消息公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团(😂)团时陆奇本人还在参加(🗡)上海(🤤)车(🖲)展(🐂)外表看来精神焕发甚至于他刚刚开放了(💅)新(🤜)一期(🍝)新(🦊)风会的考(🥑)试报名这是陆奇创始(🙄)的不定(🔓)期检查跟百(⏰)度员工继(👞)续讨论公司方向和业务(🔍)的(🈺)内部会议
这些(🔄)都让百度基层员工对此那两个爆料十分不屑甚(🥏)至还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言在百度(🌒)能发财报前(🏥)一日拉(💡)低百度股价
李(📯)彦宏今天的内部信难比登天一枚炸弹感觉公司刚稍微(🦅)有点垂(🍢)死还得(👯)不行呀一位百度员工对(🔎)36氪(🛴)说
一位百度内部知情人士对36氪谈起过陆奇的离职与同百度搜索系高管的政治斗争无关(🍮)上列人士称陆(🥅)奇曾(💳)对(🌉)百度搜索部门可以(🗿)表示就是为了百度的名声估计坚定的杀掉特(☝)定垂直行业的(🎀)竞价排名广告这应该不会有什么东西太大问(👲)题只会有收(🌙)入上的影响但陆(🎮)奇的主张遇到了四(🈂)位百度高管的联(🆚)合抵制(😽)终于的结果是陆奇(🏺)慢慢退出百度的权力核心
3月份百度刚情况了一次人事变动李叫兽百度贴吧事业部总经理胡玥百(👁)度(🌫)地图事业部总经(🏾)理李(🐵)东旻(🏉)搜索广告高级总监鲁鹏俊内容服务平台总经理屠静等多(🌊)位中层员工离职
最近的(🕥)传言是(🚨)百度多年的现金流基础大搜索(🏓)业务负责人向海龙(🛄)在场(♍)的(👙)不少百度核心业务管理者毕竟并没有(😵)受重(📜)视一定要拿到(♊)资源有离(🤗)职意向
重新回顾陆奇直接(🐗)进入百度之初百度还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型AI战略尚(💓)就(🍣)没清晰的思路股(🎿)价一度降至161欧元(📭)滑下到(🦔)BAT阵营的边缘
陆奇直接进(🤗)入百(🚶)度后正(🦕)式确立的战略是Allin人工智能做Feed流的战略(🏯)主航道按照手机(📣)百度重现移动搜索的地(♿)位并攻占内(🤖)容市场这些看重百(〽)度百科百度地图百度账号这类优势业务
渐渐而去的是以医(😙)疗(❓)事业部为首的大举进犯被裁撤与AI核心(📜)战略没(💆)什么关系的不(🍏)能贡献足够利润的部门都遭遇考(🚛)核和裁撤说是这与马东敏的思路完美契合举刀是媒体对陆奇之于百度业务的(💋)评价
今天慢慢退出权力核(🛩)心的人(♏)成了陆奇本人
他把别人都斗走了(🐤)然后(📤)再自己(🌓)走了一位逼近百度的(😬)人士赞叹
2陆奇和百度的文化
2017年1月陆奇(👚)组建百度的第一场媒(🗨)体沟通会上李彦宏向外界详细(🥀)介绍陆奇(🔇)
在百度内部有很多关於陆奇的传言比如说他工作站了起来像台机器每隔一天只睡4个小时(🌧)两点一线在公司和(🗺)长期性下榻的酒店间穿行(💂)又例如他做事亲力亲为相当透测哪(🌓)怕重新啊(🕑)设计了全公司的周报风格统一(⛸)好第一段写什么第二段写什么他也会解除基层员工(🌓)再邮箱他再讨论问题的邮件
这为陆(📼)奇赢得了口碑
但令陆奇在内部我得到(😣)认可的是他借着再造百度企业文化的努力(😆)特别是打破百(😚)度网页从基(🥍)层到高层管理者交流沟通阻塞住(💣)的顽(👢)疾
不(🌑)久前百度内部的官僚作风人(🈁)事斗争和个别(🐞)管理层的(🥜)私心一度被可以表示一家巨头企业文化中的顽疾
不过Robin很厌恶官僚不(🚳)过他又比较好适当放权于外边的这些人边沿的那些(👹)人又跟他也不是一条心也很胡弄他即便他们很清楚什么是对(🕖)公(⌚)司必要的但的确如此关心只在乎做(🤮)的事有没往上汇报的时候好看点逼着基层员(🎰)工挑活干
中高层管理者的这样的偏好结果会反应在绩效评定上一名内(😦)部人士对36氪可以表示(📪)症结应该是只考虑到(🐑)KPI实在不行你我以为以百度的技术连不(🗓)赚钱的垃圾广告帖都灭不了(🤫)他们都清楚只不过不安排好人力去整治
以内种种除(📪)了魏泽西事件狂暴后百度的措手不(📙)及(🆓)让李彦宏看起来好像像个高居高层又非常好蒙蔽(⤴)的CEO
一种观点是这也和Robin个人的性格或者他是个重感情的好人是个是个的(🗼)技(🌊)术男(🏸)但他根(🧠)本不不算个杰(🐓)出的的管理(🛰)者特别是要羽翼未丰百度这艘巳经有5万员工的(🚶)大船
这那就是陆奇初入百度遇到的(⛩)状况管理层最看重私(♍)利势力盘根错节基层的的问题和意见(🧜)反馈不了高层
因此陆奇开设了新风向沟通交(🕣)流会这是一个定期(🧝)跟员工交流的讨(🚀)论会制度(🚳)每次来开一个(🙂)半(✂)小时陆奇会请帖一位(🎉)业(👭)务线大佬亲自出面并在(🌋)百度内网和新(😆)风会你的留言区选出最受员工关注的问题在会(⏲)上直接反驳
提问可能很刺耳例如(📻)就曾有员工一点也不客气的问陆奇(📥)为么百度的产品都中规中距江湖之(🔺)远是对(🧝)员工更加不好算和亲身的体验的问题做一个新系(⛏)统和程序维护一个旧(🕍)系统这对个(🔨)人境(🕒)界突(🥏)破的价值几乎不一(🌏)样这倒致就没人很乐意程序维护旧(🈂)系(👈)统都愿(🏎)意去做新的这种问题怎末(🕥)可以解决(🌺)
有时候只不过我们没法提出来解(🕣)决方法但至多这些个问题让上面的(🥀)大佬(🏎)看(🎧)到了就达到(✊)一定目的了一(🐇)位百度员工(🙆)其(🅰)实相对于百(👡)度历(🚼)史上的管理层陆(🏙)奇(🚶)表现(🧖)出来出前(📊)所未有的强烈的坦率和不回避
过去这在百度是不可想象中的
这在百度(🎁)内部带走了一种印(🚅)象一名普通员工想同(📬)COO陆奇联(🍌)系有时比同总监级管理者交流更太(🦔)容易(🎚)放到其余大公司(🕘)这是个奇怪的现象
这让人想起(🐇)了(🍧)腾讯创始人马化腾知乎用户和(✒)菜头分享过一件事腾讯的产品线上有1700多个产(🚰)品他参与其中的蛮(🐎)数量和他回信商讨产品问题相(🔩)当祝生活基本上(💣)那是一(💶)个PM和另一个(🎎)PM之间的切磋切磋如果他被你的做法极大激荡Pony会立刻(💞)把邮件升级拖一堆VPGM从里面出来带动事情行进
陆奇也会直接发基层员工发邮箱他(👎)讨论(👭)问题的邮件趁机发觉刻意隐藏在百度的(🤚)产品制度和运转细节中(🎆)的隐疾毕竟害怕管理(👿)层不(🏉)解释年轻用户的需求他一天玩各种App匿名试用手机百(🚃)度邀请在百(📰)度内网中先发表见解的员工单聊
在最近的一次新(⤴)风会上陆奇期(💲)刊等级半个公司集团战(🔲)略(🔶)巳经都差不(🚳)多理顺了但要做的仍很多
3换了(👤)司机的高速列车
过去几年搜索广告在养肥了百度的(➰)同时也抹杀掉了这家百度的敏感(✏)度和锐气陆奇给(🔌)百度新找的路子是像Google一样剪切粘贴出(😇)一个都属于自己的AI时代的安卓逃掉过度依赖广告的广告盈利模式在这套思路里(🗣)DuerOS和Apollo是(🎖)有用的落地之前出口
在2018年(➗)的CES大会上陆奇半带欣慰地称百度AI尤(🍵)其是Apollo的发展体现了中国速度但接下来人们打听一下的是高速行(🔨)驶的(🍗)到百度在突然换了司机后会(🎚)不会脱轨
在百度历史上产品或业务而(🚠)且负责人离职(📍)后而激起浪花的事时有发生了什么
如今指挥棒(😖)又返回到李彦(💺)宏手中(🔀)李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的权(🚥)力包括把陆奇(😠)开了(🍊)头的变革再继续下去
参照李彦宏在(⚪)内(🕓)部邮件中的规划以往陆奇亲自(💃)跑带的两块(🔱)核心的AI业务智能驾驶事业群组IDG总经(🃏)理李震宇日后投向张亚勤领导报告景(💓)鲲升任智能生活事业群组SLG总经理未来一段时间里真接向李(🐨)彦宏(🍩)领导报告百度也许(🥧)不会会出现(👎)第二个陆(💰)奇(⏹)这样的角色如今要注(👹)意精(🚺)力放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为(👲)智能生活事业群组再寻找风一位高(🏨)层(🖊)汇报者
值得注意的是上述事项(🦆)内部邮件中达到三分之一的篇幅都比较复杂到王海(🌜)峰这次什么变化(🛷)后(🔅)此前职务AI技术(🔺)平(👧)台体系AIG总负(👅)责人的王海峰被任命百度公司高级(😎)副总裁
依据(🧕)什么百度的官方信王海(🎑)峰2010年一并加入百度几乎(🔞)在同一时间为公司创建角色(👒)了自然语言(🏌)处理部互联网数据(⌛)研发部推荐引擎和个性化选择部多媒体播放部图片搜索部语音技术(♏)部等并曾担任搜索公司副总经理
在2017年(🎾)3月(🆑)吴恩达因(♍)派系斗(🛸)争远远离开百度后王海峰(♍)刚接手了吴恩达此前专门负责的百度研究院下一界AIG总负责人同时境界突破为Estaff成员而被可(🎱)以表示百度AI派系上一波斗(🍖)争中的赢(🚝)家
一位百度(🏮)内部人(❗)士对36氪明说王(🎶)海(🈂)峰你们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关系是前者提供底层技(🚸)术后者共同负责落地后到产品并(🎱)可以使用前者的数(🎫)据但(♟)两个部门在长期合作的同时也(🌍)修真者的存在博弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件机(➗)器人产品
陆(🖖)奇离开后AllinAI的百度(🕠)依旧是是需要一位有能力(💴)禁锢几块AI业务避免(🥤)内斗不断(🤬)的管(🚾)理者但(👈)这(🈸)个人会不会又出现从哪里来(😊)全是个未知数
陆奇退(🤝)任百度总(🏷)裁和COO的消息公告(🔻)后百度今(🔐)晚美股开盘价格股价即暴跌约7
再(👙)强势加盟来一位陆(💆)奇也(🔯)会被斗走一位百度员工对未来的确积极乐观怀疑就算(🚯)跑来也招(⛏)不来人
陆奇贡献的486天像(🏰)鲶鱼一样给了百度(🕢)新的刺激但百度看来却(😥)没给这些外来的革命者充足的利用
如何评价海王
这部电影给我明确的的印象是再(👼)试一下做一部科幻影(➡)片来感觉到刺激也可(👒)做(🖋)一部景色观(🧙)光来怎(🗜)么欣赏必须影片从(🎷)头至尾隔(🔅)一段时间打斗及动作都那个软件节奏平静无波中(🥑)又意外摔倒再算上快慢镜头等特殊特效都能(🥒)让观众感觉到新鲜的西瓜快(🆗)感和刺激这是从影视角度看(🐿)比如因影片场(🕜)景为海里(💧)这就亲手缔造了一个全新未拆封世界我们生活(📵)在陆地上能唯一到海里感受的(🕟)屈(📂)指可数影片中把人(💗)物融于到海(⚾)里各种各种奇葩动物和植物加上某些特效的颜色更是人总觉得是在旅游观光真是还好
片头的主题,人物设定,人物作用,人物表情,人物对话,剧情发展,结尾一秒,切换到春晚式的结尾,完全是好莱坞式的。但总体来说《有哪些日剧让你眼前一亮》完成度是很高的,希望技术进步,整体水平提升后,能诞生更多的原创作品,无论是题材、设定还是故事。
我喜欢看视频解说电影。《有哪些日剧让你眼前一亮》这部视频解说给我的感觉有两点。第一,1有哪些日剧让你眼前一亮2小米10涨价后销量却很好是因为以前太便3十年前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度4如何评价海王1有哪些日剧让你眼前一亮日剧很很厉害的一点,真的感受到了磅礴之美。第二是电影总是充满人文关怀,思考人生价值,在生与死、科技与人文之间取舍。这部电影对我来说很真实。我特别喜欢外太空和火星里的片段。我有很强的真实视觉冲击感,很享受那一瞬间的快感。这就是男人的坚强之心。崇拜