戏里“王妈”戏外霸总，不能拿打工人当道具 新京报快评

网红“王妈”网络短剧剧(⛺)照。

这两天，千万级网红“王妈”接连(🤼)上了几个热搜。只不(😺)过(🔖)，此(🃏)次爆(🕙)红并非因为其作为打(✈)工人“嘴替”的剧情(🈯)。而是剧情已然外(🚢)溢，“王妈”以及所属公司均遭到了(📗)反噬。

先是有网友吐槽(💢)“王妈”所在公司在(🐅)招聘软件(🗂)上开出待遇是大小周、自备电脑，并且后续有人称工(🏂)资4k左右、还有加班(🛑)情况。而天眼查亦显示，“王妈”所在的武汉荒野文化传媒(🕞)有限公司2022年度(🔟)及2023年(♒)度的(😷)报告社(♒)保信息显示均(📽)为0人。

其后，“王妈(🆚)”及所属公司回应否认所有员工月薪4000元(😳)，表示从即日起公司实(🏠)行双休制度，并将提高员(🚱)工薪酬、为员(🔉)工配(⏮)备工作电(🐮)脑等。同时，称已向天眼查发出律师函，认为参保为0的(😻)信(👰)息“与事实不符”。

这样一(😤)场劳资风波，颇(🗝)有(📛)戏剧性。那个把霸总踩在脚底、被称为打工人“嘴替”的顶流网红“王妈”，就这样“反转”成了自己剧本(🚰)中的霸总，而备受吐槽。

“王妈”之(🐴)所以能够走红，成(📍)为千万级粉(🐋)丝博主，与其代言(📧)打工人的(🎦)人设是分不(🏞)开的。在系列网络短剧《重生(❇)之我在霸总短剧(🍤)里当保(🕝)姆》中，“王妈”不当受气包，遇到问题往往据理力争，让(🐑)同为打工人的万千网友热情追(⛔)捧。

而当(♋)戏里(🙋)边的共情，到(🔰)了现实中(⏳)却(🤧)成了压榨打工人的(🍈)黑心(🌿)老板、刻薄(🍊)公司，其遭遇痛批，一点儿也不(🏅)冤。本来，打(📵)工人还指望爽剧的“精神按摩”排遣烦恼、缓释压力，却不料成为了企业的工(🚊)具人，戏外的剧情让人情何以堪。

细数(🚡)网友披露的细(😷)节，不管是“无双休”“无社(📄)保”，还是“自带电脑”“工资4k”等，均对(💎)应着现实(🌜)生活中许许多多打工人的痛点，成为挥之不去负面情绪的源头。

尽管“王妈(🗜)”所在公(🍧)司也试图澄清，但从(🔃)回应看，与其说是澄清(🐞)，不如说承认了大部分事实。即仅以收入论(🤦)，4k或6k，高不高？(🆗)

权威数据显示，2022年武汉(🤨)市城镇单位在岗职工年平均工资为103308元。单论私营单位，2022年湖北省就业人员平(❗)均(🏍)工资城镇私营单位也(🥌)达到了57043元。考虑到“王妈”千万级网红带来的收益，则这份薪酬确实不亮眼(🐞)。

难怪此事出来后，有(🎂)网友说，莫(🌩)非(🤦)“王妈”的(😏)剧本(🥨)是(😂)照着(🕞)自家公司写的？如果(⚫)剧情是幌子，剧(💯)外却站在打工人对面，依然走抠搜路线，这样的人设由自己树(😫)起，同样(🕋)被自己倒掉(🍥)，未免令(🍈)人惋惜。

当然，现在(⏺)就断言“王妈”塌房，也可(🍓)能为时过早。

一方面，“王妈”公司回应迅速(📰)整改(🎠)的态度还是积极的，相信(👻)也会(💫)做出实质性调(✍)整，社会不妨静观其变。另一方面，社保信息显示为0人等问题，目前也已(🧟)经不是企业内部事宜，而具有了公共性，有待于劳动保障部门的权威调查结论。

毕竟(🚧)，单位为员工缴纳社保是法定义务。根据我国现行相关(㊙)法律规定，企业必须给员工缴纳社保。用(🧗)人单位和劳动者必须依法参加社会(🏥)保险，缴纳社会保险费。

此外，“王妈”所(🦉)在公司成立较晚，本身也(🗳)属于(😤)初创小微企业，社会也应对其有一定程度的(🈶)宽容(🥤)，闻过即改，向善而行，也是在为经济发展贡献一份力量。

近年来，类似网(🗂)红形象崩塌的现象并(😺)不鲜见。透过网红表面的(🎟)光鲜，也每每让人窥见其皮袍里藏着的“小”来。

这样(🍉)的“反转”，不排(📌)除有人性的缺点在作祟，但同时也提(🐑)醒有关部(🧤)门，网友可以看戏、可以入戏，但监管(🌎)不能看戏，更不能入戏，而是要认真、及时监督政策法律的落实。

保护劳(🏘)动者权(🎰)益(😜)，从来不(😳)是一句空话，既不(🥖)会通过一(🤭)部网络爽剧(🆚)而得到根本改善，也(🕤)不会因为一部爽剧变得更糟。关键还是有关(👰)各方要听得见打工人的呼声，切身感受他们的伤与悲、苦与痛，并致力于改善、提升(🌸)、补救。

撰稿 / 龙(🚚)之朱（媒体人）

编辑 / 何(🔂)睿

校对 / 李立军